çalışanın hukuku örnek nesil ümmül kura ümmül qura İslam edebinden demetler ş şer şeraf şerafeddin şerafeddin hoca şerafeddin kalay şerafeddin kalay kitapları şerafettin şerafettin kalay 50 nasihat anne babaya nasihat dr şerafeddin kalay dr şerafettin kalay Elli Nasihat hacc imh insan vakfı insan ve medeniyet irşad islam islamda maaş islamda tarife islam hukuku kalay kredi almanın hükmü kuran kuran ikliminden müzakereler medine mekke nasihat nasihatler orneknesil.com revagrup reva yayin sahabeler Sahih-i Müslim sera serafeddinkalay.com Soru Cevap sorularla islamiyet
WP Cumulus Flash tag cloud by Roy Tanck and Luke Morton requires Flash Player 9 or better.
Günümüzde İstanbul’da çalışan bir işçiye verilmesi gereken
İslâm hukukunda iki çeşit işçi vardır:
1 – Her kese çalışan işçiler. Terzi, araba tamircisi, marangoz,radyo, ütü gibi elektrik veya elektronik eşya tamircisi,ayakkabı ve bisiklet tamircisi gibi kendisine gelen her müşterinin işini yapan işçiler.Bunların ücreti yaptıkları işe göre olur. Karşılıklı anlaşma ve rızaya dayalıdır. Allah Rasûlü (sav) anlaşmalarda müsamahakâr, hoşgörülü olunmasını tavsiye eder.
2 – Bir kişiye veya bir şirkete,müesseseye ait işçiler. Bunlar günün belli bir vakit dilimini o kişi veya müesseseye verir ve bu vakit diliminde kamuya açık iş yapamazlar. Bu insanlar o vakit diliminde iş yapsa da yapmasa da ücret alırlar ve bu ücret yaptıkları işle orantılı değil, geçimleri ile orantılı olmalıdır. Asgari ölçü budur. Bu zikredilen ölçü, İstanbul için de, diğer şehirler için de geçerlidir. Elbette ki “geçimleri ile orantılı” derken aile fertleri ve durumlarının göz önüne alınması gerektiği gibi bulundukları belde ve imkânlar da göz önüne alınmalıdır